SORTONS VOS TALENTS DU PLACARD !

"Nouveaux horizons professionnels"
Un accompagnement individuel et sur mesure adapté à vos besoins spécifiques.
Ce bilan de compétences vous aide à identifier vos atouts et à définir les activités professionnelles qui vous correspondent permettant ainsi d’envisager un avenir professionnel plus épanouissant.
Tarif : 1800€ net de taxes (éligible CPF et autres prises en charge)
Vous êtes à un stade de votre vie professionnelle où vous vous sentez un peu perdu.e ? Vous ne trouvez plus de satisfaction dans votre situation actuelle mais vous ne savez pas ce que vous pourriez faire d’autre ?
Vous vous sentez perdu.e professionnellement. Vous ne savez plus ce qui vous plaît, ce vous avez envie de faire, ou encore ce que valent vos compétences. Vous avez le sentiment d’être complètement bloqué.e dans une situation sans issue. Vous avez besoin d’un temps de réflexion guidé pour tout remettre à plat, de prendre du recul afin de pouvoir de nouveau envisager un avenir professionnel motivant et stimulant.
Vous avez l'impression d'être dans le brouillard
Vous vous sentez perdu.e professionnellement. Vous ne savez plus ce qui vous plaît, ce vous avez envie de faire, ou encore ce que valent vos compétences. Vous avez le sentiment d’être complètement bloqué.e dans une situation sans issue. Vous avez besoin d’un temps de réflexion guidé pour tout remettre à plat, de prendre du recul afin de pouvoir de nouveau envisager un avenir professionnel motivant et stimulant.
Vous êtes en recherche de plus de sens
Vous sentez un décalage important entre votre travail actuel et vos valeurs, aspirations et/ou convictions. Ce décalage génère une certaine frustration et un sentiment de ne pas vous sentir là où vous devriez être. Vous avez besoin de redonner du sens à votre vie professionnelle et vous sentir utile.
Ce bilan de compétences est particulièrement adapté si…
Vous avez vécu une mauvaise expérience
Vous avez dû faire face à une période difficile : burn-out, bore out, harcèlement, mise au placard, licenciement, … Vous avez besoin de vous réorienter vers un travail plus respectueux de votre potentiel et de votre santé. Vous avez également besoin de retrouver confiance en vos capacités, votre estime de vous ayant été particulièrement affectée par cette expérience.
2 PLACES MAXIMUM OUVERTES PAR MOIS
- Prérequis : aucun
- Durée : 11h d’accompagnement individuel synchrone + temps de travail guidé en asynchrone (environ 2h par semaine)
- Modalités : à distance (présentiel possible sur Dijon)
- Délai d’accès : 2 à 3 semaines après l’inscription
- Synthèse de bilan + certificat de réalisation
- Accessible aux personnes en situation de handicap
- Dernière mise à jour : 21/10/2026
03
Phase de conclusion
Finalisation du projet professionnel et validation du plan d’action concret.
02
Phase d’investigation
Définition de votre profil d'accomplissement professionnel, valorisation de vos compétences clés et exploration des pistes professionnelles.
01
Phase préliminaire
Analyse de votre demande et définition des objectifs personnalisés du bilan.
Un accompagnement individuel sur mesure
L’approche de ce bilan de compétences est concrète et pragmatique.
A l’issue du bilan de compétences, vous savez ce que vous valez, ce que vous voulez et comment vous pouvez y parvenir.
L’approche est centrée sur la valorisation de vos atouts : zone d’excellence, talents, aptitudes … qui constituent vos points d’appui et votre valeur ajoutée.
Nous identifions également les composantes nécessaires à votre accomplissement professionnel. Cette grille de lecture vous guidera tout au long de votre carrière et vous aidera à faire les meilleurs choix pour vous.
Durant toute la démarche, vous êtes guidée, soutenue, encouragée et amenée à vous poser les bonnes questions
Le bilan de compétences se déroule en 3 phases
3 mois d'accompagnement
8 séances de coaching individuel
Des exercices inter-séances
Synthèse fin de bilan + certificat réalisation
1 point de suivi post bilan à 6 mois
Témoignages

Laurie RAPHALEN
Experte de l’accompagnement professionnel, ex-DRH et manager aguerrie, j’ai accompagné plusieurs centaines de personnes dans leur développement professionnel en 24 ans de carrière.
Mon approche est humaine, structurée et orientée action pour vous aider à construire un projet aligné avec qui vous êtes.